Os candidatos inscritos no Concurso Público da Prefeitura de Tibau (RN) já podem consultar os locais de realização das provas objetivas por meio da área do candidato no site do IDIB, banca organizadora do certame.
As provas serão aplicadas nas cidades de Tibau e Mossoró, conforme a distribuição dos candidatos realizada pela organização do concurso.
A consulta pode ser feita acessando o portal oficial do IDIB, em https://idib.org.br/, utilizando os dados de inscrição para verificar o local, horário e demais orientações para a realização da prova.
O concurso oferece 81 vagas imediatas, além de cadastro de reserva, para cargos de niveis médio, técnico e superior. Os salários variam de R$ 1.621,00 a R$ 8.000,00, com oportunidades em diversas áreas da administração municipal.
A recomendação é que os candidatos consultem seus locais de prova com antecedência e compareçam ao endereço indicado portando documento oficial com foto e demais itens exigidos no edital.
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21 julho 2026
09 julho 2026
Concurso Banco do Brasil: sindicatos cobram novos editais no BB
A realização de um novo concurso Banco do Brasil voltou a ser defendida pelo movimento sindical, durante a primeira rodada da Campanha Nacional Unificada dos Bancários 2026, realizada na última quarta-feira, dia 8.
Entre as principais reivindicações apresentadas ao banco está a abertura de novos concursos públicos para recompor o quadro de funcionários, reduzir a sobrecarga de trabalho nas agências e melhorar o atendimento à população.
Segundo representantes da categoria, diversas unidades operam com equipes reduzidas, o que tem provocado filas, aumento da carga de trabalho e dificuldades para manter o atendimento presencial.
A cobrança ocorre em um momento em que o Banco do Brasil já confirmou estudos internos para um novo concurso e, conforme apurado pelo Qconcursos Folha Dirigida, também iniciou contatos com bancas organizadoras para viabilizar o próximo edital.
Entre as principais reivindicações apresentadas ao banco está a abertura de novos concursos públicos para recompor o quadro de funcionários, reduzir a sobrecarga de trabalho nas agências e melhorar o atendimento à população.
Segundo representantes da categoria, diversas unidades operam com equipes reduzidas, o que tem provocado filas, aumento da carga de trabalho e dificuldades para manter o atendimento presencial.
A cobrança ocorre em um momento em que o Banco do Brasil já confirmou estudos internos para um novo concurso e, conforme apurado pelo Qconcursos Folha Dirigida, também iniciou contatos com bancas organizadoras para viabilizar o próximo edital.
IBGE encerra inscrições para 190 vagas nesta quinta-feira
As inscrições do processo seletivo do IBGE para 190 vagas temporárias na Paraíba serão encerradas nesta quinta-feira (09). A seleção faz parte do 12º Censo Agropecuário, Florestal e Aquícola e oferece, ao todo, 8.238 vagas em todo o país.
Os interessados devem realizar a inscrição pela internet, no site do Instituto Brasileiro de Capacitação e Formação (IBFC), banca organizadora do certame. A taxa de inscrição é de R$ 53.
Os salários variam entre R$ 2.128 e R$ 4.008, conforme o cargo escolhido. Os contratos são temporários, com duração de até 12 meses, podendo ser prorrogados de acordo com a necessidade da operação censitária.
Na Paraíba, as oportunidades estão distribuídas entre os cargos de Agente Censitário Administrativo (33 vagas), Agente Censitário de Informática (32), Agente Operacional Regional (28), Agente Censitário Regional (28) e Agente Censitário Supervisor (69).
Além da remuneração, o IBGE oferece auxílio-alimentação de R$ 1.192, auxílio-transporte, auxílio pré-escolar, férias proporcionais e 13º salário proporcional, conforme a legislação vigente.
Os interessados devem realizar a inscrição pela internet, no site do Instituto Brasileiro de Capacitação e Formação (IBFC), banca organizadora do certame. A taxa de inscrição é de R$ 53.
Os salários variam entre R$ 2.128 e R$ 4.008, conforme o cargo escolhido. Os contratos são temporários, com duração de até 12 meses, podendo ser prorrogados de acordo com a necessidade da operação censitária.
Na Paraíba, as oportunidades estão distribuídas entre os cargos de Agente Censitário Administrativo (33 vagas), Agente Censitário de Informática (32), Agente Operacional Regional (28), Agente Censitário Regional (28) e Agente Censitário Supervisor (69).
Além da remuneração, o IBGE oferece auxílio-alimentação de R$ 1.192, auxílio-transporte, auxílio pré-escolar, férias proporcionais e 13º salário proporcional, conforme a legislação vigente.
08 julho 2026
Concurso INSS: defeso adia decisão sobre autorização para outubro
A decisão sobre o aval de um novo concurso INSS foi adiada para outubro. O motivo é defeso eleitoral, período de três meses que antecede o primeiro turno das eleições, no qual a legislação impõe restrições a agentes públicos.
Conforme apuração do Qconcursos Folha Dirigida, o Governo Federal liberou as autorizações de concursos até 3 de julho, um dia antes do começo do defeso eleitoral.
Ao todo, 596 vagas foram oficialmente autorizadas para órgãos e autarquias como a Receita Federal, Banco Central, Advocacia-Geral da União (AGU), Controladoria-Geral da União (CGU) e Agência Nacional de Proteção de Dados (ANPD).
Para outros órgãos, como o INSS, as autorizações só devem ser analisadas e concedidas após as eleições.
A legislação eleitoral não proíbe a autorização e abertura de concursos públicos. A restrição fica apenas para nomeação de aprovados.
Porém, o Governo Federal procura não liberar os avais durante o período para não ser interpretado como objeto de campanha.
Presidente busca aval para novo concurso INSS
A presidente do Instituto Nacional do Seguro Social, Ana Cristina Silveira, confirmou que busca autorização para um novo concurso INSS com 2 mil vagas em 2027, além das 300 nomeações já previstas para este ano.
Em entrevista à Folha de São Paulo, Ana Cristina Silveira voltou a destacar o déficit de pessoal na autarquia.
De acordo com ela, o cenário ideal seria a reposição de 10 mil servidores, número já defendido pelo ministro da Previdência Social, Wolney Queiroz, mas a própria gestão reconhece que alcançar esse patamar no curto prazo é difícil.
Por isso, o INSS optou por um pleito mais enxuto e considerado prioritário, cuja autorização depende do aval do Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI).
INSS solicita 10 mil vagas para técnicos e analistas
Este ano, o Instituto Nacional do Seguro Social solicitou autorização para preencher 10 mil vagas por meio de um novo concurso INSS. O pleito foi enviado ao Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos e está em análise.
As vagas solicitadas estão distribuídas da seguinte forma:8.501 vagas para técnico do seguro social; e
1.499 vagas para analista do seguro social.
O cargo de técnico do seguro social tem como requisito o nível médio e oferece salário inicial de R$6.041,63.
Já o cargo de analista do seguro social exige nível superior e conta com remuneração inicial de R$9.371,30.
A realização do concurso já foi incluída como uma das ações do programa “Acelera INSS”, lançado recentemente.
O programa prevê ações para reduzir filas e acelerar atendimentos, incluindo:mutirões nacionais;
melhorias tecnológicas;
reforço de pessoal;
nomeação de assistentes sociais; e
previsão de novo concurso com 2 mil vagas.
Técnico do INSS não dispõe de concurso em validade
Se um próximo concurso INSS for autorizado, a expectativa é que o técnico do seguro social seja contemplado.
Uma vez que o último concurso para a função teve sua validade expirada em maio de 2025, depois de prorrogação. Desta maneira, a autarquia não pode mais nomear aprovados sem a abertura de novas vagas.
No caso do cargo de analista do seguro social, de nível superior, o INSS tem concurso válido. Em 2025, foram abertas 300 vagas, por meio da segunda edição do Concurso Nacional Unificado (CNU).
INSS busca autorização para nomear mais 675 analistas
O Instituto Nacional do Seguro Social ainda tenta autorização para nomear mais 675 aprovados para o cargo de analista do seguro social, cujas vagas foram abertas no CNU de 2025.
Inicialmente, o INSS pediu aval ao MGI para a ampliação de 75 vagas para o cargo de analista, equivalente a 25% das 300 vagas originalmente autorizadas.
Além disso, ainda apresentou solicitação de autorização de provimento suplementar de mais 600 vagas de analista.
Esse segundo pedido ultrapassa 25% das vagas originárias, que dependem apenas do MGI. Assim, exige tramitação em instâncias superiores da Administração Pública Federal.
A previsão é que as 600 vagas sejam distribuídas por analistas das seguintes especialidades:Serviço Social: 300 vagas;
Fisioterapia: 150 vagas;
Psicologia: 14 vagas;
Terapeuta Ocupacional: 12 vagas;
Engenharia de Telecomunicações: 4 vagas;
Engenharia Elétrica: 2 vagas;
Engenharia Mecânica: 4 vagas;
Engenharia Civil: 10 vagas;
Tecnologia da Informação (TI): 38 vagas;
Contabilidade: 10 vagas;
Administração: 8 vagas;
Direito: 34 vagas; e
Estatística: 14 vagas.
As informações estão em ofício enviado à Associação Nacional dos Analistas do Seguro Social (Anaseg) pelo INSS.
“Os documentos encaminhados pelo INSS representam um importante avanço institucional e político para a categoria. Nas notas técnicas e despachos enviados à ANASEG, a própria Autarquia reconhece oficialmente que o quantitativo de vagas autorizado até o momento é insuficiente para enfrentar o déficit de servidores existente. A resposta demonstra que os alertas feitos pela ANASEG têm fundamento técnico e respaldo dentro do próprio INSS”, disse a Associação, em nota.
Conforme apuração do Qconcursos Folha Dirigida, o Governo Federal liberou as autorizações de concursos até 3 de julho, um dia antes do começo do defeso eleitoral.
Ao todo, 596 vagas foram oficialmente autorizadas para órgãos e autarquias como a Receita Federal, Banco Central, Advocacia-Geral da União (AGU), Controladoria-Geral da União (CGU) e Agência Nacional de Proteção de Dados (ANPD).
Para outros órgãos, como o INSS, as autorizações só devem ser analisadas e concedidas após as eleições.
A legislação eleitoral não proíbe a autorização e abertura de concursos públicos. A restrição fica apenas para nomeação de aprovados.
Porém, o Governo Federal procura não liberar os avais durante o período para não ser interpretado como objeto de campanha.
Presidente busca aval para novo concurso INSS
A presidente do Instituto Nacional do Seguro Social, Ana Cristina Silveira, confirmou que busca autorização para um novo concurso INSS com 2 mil vagas em 2027, além das 300 nomeações já previstas para este ano.
Em entrevista à Folha de São Paulo, Ana Cristina Silveira voltou a destacar o déficit de pessoal na autarquia.
De acordo com ela, o cenário ideal seria a reposição de 10 mil servidores, número já defendido pelo ministro da Previdência Social, Wolney Queiroz, mas a própria gestão reconhece que alcançar esse patamar no curto prazo é difícil.
Por isso, o INSS optou por um pleito mais enxuto e considerado prioritário, cuja autorização depende do aval do Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI).
INSS solicita 10 mil vagas para técnicos e analistas
Este ano, o Instituto Nacional do Seguro Social solicitou autorização para preencher 10 mil vagas por meio de um novo concurso INSS. O pleito foi enviado ao Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos e está em análise.
As vagas solicitadas estão distribuídas da seguinte forma:8.501 vagas para técnico do seguro social; e
1.499 vagas para analista do seguro social.
O cargo de técnico do seguro social tem como requisito o nível médio e oferece salário inicial de R$6.041,63.
Já o cargo de analista do seguro social exige nível superior e conta com remuneração inicial de R$9.371,30.
A realização do concurso já foi incluída como uma das ações do programa “Acelera INSS”, lançado recentemente.
O programa prevê ações para reduzir filas e acelerar atendimentos, incluindo:mutirões nacionais;
melhorias tecnológicas;
reforço de pessoal;
nomeação de assistentes sociais; e
previsão de novo concurso com 2 mil vagas.
Técnico do INSS não dispõe de concurso em validade
Se um próximo concurso INSS for autorizado, a expectativa é que o técnico do seguro social seja contemplado.
Uma vez que o último concurso para a função teve sua validade expirada em maio de 2025, depois de prorrogação. Desta maneira, a autarquia não pode mais nomear aprovados sem a abertura de novas vagas.
No caso do cargo de analista do seguro social, de nível superior, o INSS tem concurso válido. Em 2025, foram abertas 300 vagas, por meio da segunda edição do Concurso Nacional Unificado (CNU).
INSS busca autorização para nomear mais 675 analistas
O Instituto Nacional do Seguro Social ainda tenta autorização para nomear mais 675 aprovados para o cargo de analista do seguro social, cujas vagas foram abertas no CNU de 2025.
Inicialmente, o INSS pediu aval ao MGI para a ampliação de 75 vagas para o cargo de analista, equivalente a 25% das 300 vagas originalmente autorizadas.
Além disso, ainda apresentou solicitação de autorização de provimento suplementar de mais 600 vagas de analista.
Esse segundo pedido ultrapassa 25% das vagas originárias, que dependem apenas do MGI. Assim, exige tramitação em instâncias superiores da Administração Pública Federal.
A previsão é que as 600 vagas sejam distribuídas por analistas das seguintes especialidades:Serviço Social: 300 vagas;
Fisioterapia: 150 vagas;
Psicologia: 14 vagas;
Terapeuta Ocupacional: 12 vagas;
Engenharia de Telecomunicações: 4 vagas;
Engenharia Elétrica: 2 vagas;
Engenharia Mecânica: 4 vagas;
Engenharia Civil: 10 vagas;
Tecnologia da Informação (TI): 38 vagas;
Contabilidade: 10 vagas;
Administração: 8 vagas;
Direito: 34 vagas; e
Estatística: 14 vagas.
As informações estão em ofício enviado à Associação Nacional dos Analistas do Seguro Social (Anaseg) pelo INSS.
“Os documentos encaminhados pelo INSS representam um importante avanço institucional e político para a categoria. Nas notas técnicas e despachos enviados à ANASEG, a própria Autarquia reconhece oficialmente que o quantitativo de vagas autorizado até o momento é insuficiente para enfrentar o déficit de servidores existente. A resposta demonstra que os alertas feitos pela ANASEG têm fundamento técnico e respaldo dentro do próprio INSS”, disse a Associação, em nota.
05 julho 2026
Concurso público Ufersa: Governo autoriza novas vagas e instituição se prepara para “maior concurso da história”
A Universidade Federal Rural do Semi-Árido (Ufersa) foi contemplada pelo Governo Federal com mais 90 vagas para cargos de técnicos-administrativos em educação e outras 15 para professores do magistério superior.
No ano passado, o Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos já havia destinado à universidade 46 novas vagas para técnicos-administrativos e 16 para docentes. Com os dois atos, a Ufersa passa a acumular, em menos de um ano, 136 novas vagas para técnicos-administrativos e 31 para professores.
“A ampliação permitirá fortalecer setores estratégicos, melhorar a prestação dos serviços à comunidade acadêmica, acompanhar o processo de expansão e consolidação da universidade e reduzir a sobrecarga de trabalho da categoria”, avalia a pró-reitora de Gestão de Pessoas, Rannah Munay.
Com a criação das novas vagas, a Ufersa aguarda agora a regulamentação dos cargos pelo Governo Federal para dar continuidade aos trâmites burocráticos do concurso público. O edital, no entanto, só deverá ser publicado após o período de defeso eleitoral, em razão das restrições previstas na legislação.
“Estamos caminhando para realizar o maior concurso da história da nossa universidade”, afirmou o reitor da Ufersa, professor Rodrigo Codes.
*TCM
No ano passado, o Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos já havia destinado à universidade 46 novas vagas para técnicos-administrativos e 16 para docentes. Com os dois atos, a Ufersa passa a acumular, em menos de um ano, 136 novas vagas para técnicos-administrativos e 31 para professores.
“A ampliação permitirá fortalecer setores estratégicos, melhorar a prestação dos serviços à comunidade acadêmica, acompanhar o processo de expansão e consolidação da universidade e reduzir a sobrecarga de trabalho da categoria”, avalia a pró-reitora de Gestão de Pessoas, Rannah Munay.
Com a criação das novas vagas, a Ufersa aguarda agora a regulamentação dos cargos pelo Governo Federal para dar continuidade aos trâmites burocráticos do concurso público. O edital, no entanto, só deverá ser publicado após o período de defeso eleitoral, em razão das restrições previstas na legislação.
“Estamos caminhando para realizar o maior concurso da história da nossa universidade”, afirmou o reitor da Ufersa, professor Rodrigo Codes.
*TCM
06 junho 2026
Concurso IBGE 2026: 9.667 vagas com editais previstos para junho
O concurso do IBGE 2026 desperta a atenção de milhares de brasileiros que desejam conquistar uma vaga no funcionalismo público. Com editais previstos para serem divulgados até o próximo dia 17 de junho, o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística pretende preencher 9.667 vagas temporárias em todo o país, abrindo oportunidades para diferentes níveis de escolaridade.
O processo do concurso já está avançado, com as bancas organizadoras definidas: Instituto IBFC e Instituto Avalia. Confira todos os detalhes a seguir e comece sua preparação.
Panorama do concurso do IBGE 2026: editais, vagas e organização
O IBGE recebeu autorização para oferecer um total de 36.946 vagas, distribuídas entre cargos de níveis fundamental, médio e superior. Até o momento, apenas 9.667 vagas têm as etapas internas concluídas e estão previstas para terem os primeiros editais publicados.
As outras 27.279 vagas, todas destinadas ao cargo de recenseador, aguardam nova autorização após um processo de escolha de banca não concluído, já que nenhuma empresa atendeu às exigências estabelecidas.
O concurso está sendo organizado em colaboração com duas bancas especializadas: o Instituto IBFC ficará responsável pelos cargos de agente operacional e agentes censitários (em diversas funções), enquanto o Instituto Avalia aplicará as provas para analistas censitários e agentes censitários de qualidade.
Distribuição das vagas por cargos e escolaridade
Entre as 9.667 vagas com editais previstos até junho de 2026, a maioria é voltada para quem possui ensino médio completo, porém há também oportunidades para nível superior. Confira como estão divididas:Agente Operacional Regional: 938 vagas (ensino médio)
Agente Censitário de Qualidade: 7.709 vagas (ensino médio)
Analista Censitário: 1.020 vagas (nível superior)
O cargo de agente censitário de qualidade também se desdobra em diferentes especialidades, aumentando as opções para os candidatos:Agente Censitário – Supervisor: 4.143 vagas
Agente Censitário – Regional: 938 vagas
Agente Censitário – Administrativo: 1.084 vagas
Agente Censitário – Informática: 1.098 vagas
Agente Censitário – Qualidade: 446 vagas
Para concorrer a agente operacional regional e aos cargos de agente censitário é necessário ter ensino médio completo. Já para analista censitário, o requisito é possuir diploma de nível superior.
Previsão para início dos trabalhos e cronograma
O IBGE estabeleceu diferentes cronogramas de ingresso para cada função, de acordo com as necessidades das pesquisas e a logística do instituto. Veja as principais datas:Janeiro de 2027: analista censitário, agente censitário administrativo e agente censitário de informática
Fevereiro de 2027: agente censitário de qualidade, agente operacional regional e agente censitário regional
Abril de 2027: agente censitário supervisor
Maio de 2027: recenseador (dependente de nova licitação/autorização)
Essas datas seguem a previsão do próprio IBGE e têm como objetivo garantir que todos os setores estejam plenamente operacionais para as coletas e levantamentos estatísticos do país.
Remuneração e benefícios para os aprovados
Os aprovados no concurso do IBGE 2026 terão acesso a uma série de benefícios além do salário. Destacam-se:Auxílio-alimentação: R$ 1.175
Auxílio-transporte
Auxílio pré-escolar
13º salário proporcional
Férias proporcionais
Esses benefícios tornam o cargo público mais interessante e valorizam os profissionais que atuarão em projetos fundamentais para o desenvolvimento social e econômico do Brasil.
Como serão as provas do concurso do IBGE 2026?
O formato das provas já está definido no termo de referência da seleção: cada candidato enfrentará uma prova objetiva com 60 questões de múltipla escolha, aplicadas num domingo à tarde, com duração de quatro horas.
Para o cargo de Analista Censitário, serão aplicadas provas específicas para 30 diferentes áreas de atuação, realizadas nas capitais e no Distrito Federal. Para os recenseadores (quando autorizados), as provas ocorrerão em 4.379 municípios do país. Já os demais cargos terão exames aplicados em 977 municípios, abrangendo um amplo território nacional.
O conteúdo programático deverá abranger conhecimentos técnicos, atualidades, língua portuguesa, raciocínio lógico-matemático e informática, adaptados às atribuições de cada função.
O processo do concurso já está avançado, com as bancas organizadoras definidas: Instituto IBFC e Instituto Avalia. Confira todos os detalhes a seguir e comece sua preparação.
Panorama do concurso do IBGE 2026: editais, vagas e organização
O IBGE recebeu autorização para oferecer um total de 36.946 vagas, distribuídas entre cargos de níveis fundamental, médio e superior. Até o momento, apenas 9.667 vagas têm as etapas internas concluídas e estão previstas para terem os primeiros editais publicados.
As outras 27.279 vagas, todas destinadas ao cargo de recenseador, aguardam nova autorização após um processo de escolha de banca não concluído, já que nenhuma empresa atendeu às exigências estabelecidas.
O concurso está sendo organizado em colaboração com duas bancas especializadas: o Instituto IBFC ficará responsável pelos cargos de agente operacional e agentes censitários (em diversas funções), enquanto o Instituto Avalia aplicará as provas para analistas censitários e agentes censitários de qualidade.
Distribuição das vagas por cargos e escolaridade
Entre as 9.667 vagas com editais previstos até junho de 2026, a maioria é voltada para quem possui ensino médio completo, porém há também oportunidades para nível superior. Confira como estão divididas:Agente Operacional Regional: 938 vagas (ensino médio)
Agente Censitário de Qualidade: 7.709 vagas (ensino médio)
Analista Censitário: 1.020 vagas (nível superior)
O cargo de agente censitário de qualidade também se desdobra em diferentes especialidades, aumentando as opções para os candidatos:Agente Censitário – Supervisor: 4.143 vagas
Agente Censitário – Regional: 938 vagas
Agente Censitário – Administrativo: 1.084 vagas
Agente Censitário – Informática: 1.098 vagas
Agente Censitário – Qualidade: 446 vagas
Para concorrer a agente operacional regional e aos cargos de agente censitário é necessário ter ensino médio completo. Já para analista censitário, o requisito é possuir diploma de nível superior.
Previsão para início dos trabalhos e cronograma
O IBGE estabeleceu diferentes cronogramas de ingresso para cada função, de acordo com as necessidades das pesquisas e a logística do instituto. Veja as principais datas:Janeiro de 2027: analista censitário, agente censitário administrativo e agente censitário de informática
Fevereiro de 2027: agente censitário de qualidade, agente operacional regional e agente censitário regional
Abril de 2027: agente censitário supervisor
Maio de 2027: recenseador (dependente de nova licitação/autorização)
Essas datas seguem a previsão do próprio IBGE e têm como objetivo garantir que todos os setores estejam plenamente operacionais para as coletas e levantamentos estatísticos do país.
Remuneração e benefícios para os aprovados
Os aprovados no concurso do IBGE 2026 terão acesso a uma série de benefícios além do salário. Destacam-se:Auxílio-alimentação: R$ 1.175
Auxílio-transporte
Auxílio pré-escolar
13º salário proporcional
Férias proporcionais
Esses benefícios tornam o cargo público mais interessante e valorizam os profissionais que atuarão em projetos fundamentais para o desenvolvimento social e econômico do Brasil.
Como serão as provas do concurso do IBGE 2026?
O formato das provas já está definido no termo de referência da seleção: cada candidato enfrentará uma prova objetiva com 60 questões de múltipla escolha, aplicadas num domingo à tarde, com duração de quatro horas.
Para o cargo de Analista Censitário, serão aplicadas provas específicas para 30 diferentes áreas de atuação, realizadas nas capitais e no Distrito Federal. Para os recenseadores (quando autorizados), as provas ocorrerão em 4.379 municípios do país. Já os demais cargos terão exames aplicados em 977 municípios, abrangendo um amplo território nacional.
O conteúdo programático deverá abranger conhecimentos técnicos, atualidades, língua portuguesa, raciocínio lógico-matemático e informática, adaptados às atribuições de cada função.
04 maio 2026
Concurso INSS com 2 mil vagas está previsto em novo programa
A realização de um novo concurso INSS com 2 mil vagas integra as ações previstas do “Acelera INSS”, programa anunciado pela presidente do Instituto Nacional do Seguro Social, Ana Cristina Silveira, no dia 28 de abril.
O programa é para implementar uma série de medidas operacionais para dar celeridade no atendimento e enfrentamento à fila do INSS.
O programa é para implementar uma série de medidas operacionais para dar celeridade no atendimento e enfrentamento à fila do INSS.
Entre as principais ações previstas estão:
- mutirões: previsão de quatro ações nacionais até o fim de junho, focadas em perícia médica e análise de benefícios complexos.
- reforço de pessoal;
- nomeação imediata de 300 assistentes sociais;
- pedido para mais 300 servidores (do cadastro de reserva);
- anúncio de um novo concurso para contratação de mais 2 mil servidores.
- tecnologia: Revisão tecnológica dos fluxos de trabalho e melhorias nos sistemas que cruzam dados governamentais para automatizar e acelerar as análises.
20 abril 2026
UFPB abre concurso para professores com 53 vagas e salários de até R$ 26 mil
A Universidade Federal da Paraíba lançou edital com 53 vagas para professor visitante, com salários que podem chegar a R$ 26.326,81. As oportunidades são para atuação nos campi de João Pessoa e Areia, com inscrições abertas entre os dias 10 e 27 de abril.
De acordo com o edital, as vagas são destinadas a profissionais nacionais e estrangeiros, distribuídas entre diferentes centros de ensino. Há também reserva de vagas para pessoas com deficiência, pessoas pretas e pardas, indígenas e quilombolas.
Inscrições e isenção da taxa
Os interessados devem se inscrever diretamente nos sites das unidades acadêmicas responsáveis pelas vagas. A taxa de inscrição é de R$ 250, com possibilidade de solicitar isenção nos dias 7 e 8 de abril.
Regime de trabalho e salários
Os profissionais selecionados atuarão em regime de 40 horas semanais, com dedicação exclusiva, nas categorias:
Etapas da seleção
O processo seletivo será realizado entre os dias 11 e 22 de maio, por meio de:
As seleções são independentes entre si, conforme cada unidade acadêmica
Resumo
De acordo com o edital, as vagas são destinadas a profissionais nacionais e estrangeiros, distribuídas entre diferentes centros de ensino. Há também reserva de vagas para pessoas com deficiência, pessoas pretas e pardas, indígenas e quilombolas.
Inscrições e isenção da taxa
Os interessados devem se inscrever diretamente nos sites das unidades acadêmicas responsáveis pelas vagas. A taxa de inscrição é de R$ 250, com possibilidade de solicitar isenção nos dias 7 e 8 de abril.
Regime de trabalho e salários
Os profissionais selecionados atuarão em regime de 40 horas semanais, com dedicação exclusiva, nas categorias:
- Professor visitante júnior
- Professor visitante pleno
- Professor visitante sênior
Etapas da seleção
O processo seletivo será realizado entre os dias 11 e 22 de maio, por meio de:
- Análise de títulos
- Avaliação do plano de trabalho docente
As seleções são independentes entre si, conforme cada unidade acadêmica
Resumo
- Vagas: 53
- Inscrições: de 10 a 27 de abril
- Salários: entre R$ 20.674,61 e R$ 26.326,81
- Seleção: 11 a 22 de maio
- Edital
*Gláucia Lima
17 fevereiro 2026
UEPB aprova realização de concurso público com salários de até R$ 4,3 mil
A Universidade Estadual da Paraíba (UEPB) aprovou por unanimidade, nesta semana, a realização de um novo concurso público para o cargo de técnico(a) administrativo(a), medida que visa reforçar o quadro funcional e qualificar a gestão pública no estado. A decisão foi tomada durante a primeira reunião ordinária de 2026 do Conselho Universitário (Consuni), por videoconferência e com transmissão aberta ao público.
Ao todo, serão ofertadas 20 vagas distribuídas entre os campi I (Campina Grande), II (Lagoa Seca) e VIII (Araruna). Do total, uma vaga será reservada para pessoas com deficiência (PCD) e duas para candidatos negros, em conformidade com as diretrizes de ações afirmativas previstas na Lei Estadual 12.169/2021.
Os salários variam de R$ 1.912,94 a R$ 4.324,97, dependendo do cargo e da titulação exigida, abrangendo funções como auxiliar de laboratório, almoxarife, técnico em agropecuária, técnicos de radiologia, administrador, contador e museólogo.
A organização do certame ficará sob a responsabilidade da Comissão Permanente de Concursos (CPCon), órgão da UEPB que já tem experiência em concursos e processos seletivos anteriores, como os realizados em 2025 com vagas para servidores técnicos administrativos em diversas áreas.
*Paraíba Já
Ao todo, serão ofertadas 20 vagas distribuídas entre os campi I (Campina Grande), II (Lagoa Seca) e VIII (Araruna). Do total, uma vaga será reservada para pessoas com deficiência (PCD) e duas para candidatos negros, em conformidade com as diretrizes de ações afirmativas previstas na Lei Estadual 12.169/2021.
Os salários variam de R$ 1.912,94 a R$ 4.324,97, dependendo do cargo e da titulação exigida, abrangendo funções como auxiliar de laboratório, almoxarife, técnico em agropecuária, técnicos de radiologia, administrador, contador e museólogo.
A organização do certame ficará sob a responsabilidade da Comissão Permanente de Concursos (CPCon), órgão da UEPB que já tem experiência em concursos e processos seletivos anteriores, como os realizados em 2025 com vagas para servidores técnicos administrativos em diversas áreas.
*Paraíba Já
04 janeiro 2026
Prefeitura de Itabaiana – PB contrata banca para lançar concurso público com 126 vagas
A Prefeitura Municipal de Itabaiana, na região do Vale do rio Paraíba, deve lançar nas próximas semanas, edital de um novo concurso público com 126 vagas.
A banca contratada para a realização das provas foi a Comissão Especial de Concursos da Universidade Estadual da Paraíba (CPcon-UEPB), no valor de R$ 445.905,00, segundo consta em publicação no Diário Oficial do Estado (DOE) do dia 19 de dezembro. A contratação da banca ocorreu por meio de dispensa de licitação.
As vagas do certame devem abranger os níveis médio/técnico e ensino superior. O novo concurso foi confirmado pela administração no fim de novembro, após a aprovação de uma lei municipal com o quadro de vagas e posteriormente a criação da comissão para a realização das provas. Ainda não há detalhes sobre o salário previsto para cada vaga.
O cargo com maior número de oportunidades, segundo está na lei Nº 950/2025 será o de ‘Professor A’, com 40 vagas. O cargo terá como exigência ensino superior em Pedagogia e carga horário de 30 horas semanais. Na função, a pessoa aprovada irá lidar com a docência na educação infantil e anos iniciais do ensino fundamental.
Em segundo lugar, com maior quantidade de oportunidades, estará o cargo de Agente Comunitário de Saúde (ACS) com 10 vagas. Para este, a exigência será ter ensino médio completo + curso de formação para ACS + residência na área designada antes da publicação do edital. A atuação da pessoa aprovada será realizando visitas domiciliares, promoção da saúde, cadastramento de famílias, articulação com a Unidade Básica de Saúde (UBS).
O quadro total de vagas previstas no concurso da Prefeitura Municipal de Itabaiana consta na lei Nº 950/2025, enviada pelo poder Executivo à Câmara e aprovada pela casa Dr. Antônio Batista Santiago.
A lei “dispõe sobre a extinção de cargos vagos, o reenquadramento e a reorganização de cargos existentes, cria cargos de provimento efetivo, revoga as Leis nº 277/1994, nº 279/1994, nº 323/1998, nº 355/2000, nº 508/2007 e nº 586/2009, consolida a estrutura dos cargos efetivos do Poder Executivo do Município de Itabaiana/PB e dá outras providências”.
A banca contratada para a realização das provas foi a Comissão Especial de Concursos da Universidade Estadual da Paraíba (CPcon-UEPB), no valor de R$ 445.905,00, segundo consta em publicação no Diário Oficial do Estado (DOE) do dia 19 de dezembro. A contratação da banca ocorreu por meio de dispensa de licitação.
As vagas do certame devem abranger os níveis médio/técnico e ensino superior. O novo concurso foi confirmado pela administração no fim de novembro, após a aprovação de uma lei municipal com o quadro de vagas e posteriormente a criação da comissão para a realização das provas. Ainda não há detalhes sobre o salário previsto para cada vaga.
O cargo com maior número de oportunidades, segundo está na lei Nº 950/2025 será o de ‘Professor A’, com 40 vagas. O cargo terá como exigência ensino superior em Pedagogia e carga horário de 30 horas semanais. Na função, a pessoa aprovada irá lidar com a docência na educação infantil e anos iniciais do ensino fundamental.
Em segundo lugar, com maior quantidade de oportunidades, estará o cargo de Agente Comunitário de Saúde (ACS) com 10 vagas. Para este, a exigência será ter ensino médio completo + curso de formação para ACS + residência na área designada antes da publicação do edital. A atuação da pessoa aprovada será realizando visitas domiciliares, promoção da saúde, cadastramento de famílias, articulação com a Unidade Básica de Saúde (UBS).
O quadro total de vagas previstas no concurso da Prefeitura Municipal de Itabaiana consta na lei Nº 950/2025, enviada pelo poder Executivo à Câmara e aprovada pela casa Dr. Antônio Batista Santiago.
A lei “dispõe sobre a extinção de cargos vagos, o reenquadramento e a reorganização de cargos existentes, cria cargos de provimento efetivo, revoga as Leis nº 277/1994, nº 279/1994, nº 323/1998, nº 355/2000, nº 508/2007 e nº 586/2009, consolida a estrutura dos cargos efetivos do Poder Executivo do Município de Itabaiana/PB e dá outras providências”.
20 fevereiro 2025
Concurso SEE PB: Idecan é a banca; edital em breve!
O concurso SEE PB (Secretaria de Estado da Educação da Paraíba) está cada dia mais próximo de ser realizado!
Isso porque a banca organizadora do certame foi definida, sendo o Idecan responsável pela seleção. A informação foi confirmada pelo Direção Concursos neste 19 de fevereiro junto a fontes ligadas ao governo estadual.
A expectativa é que a oficialização da contratação seja divulgada na próxima edição do Diário Oficial da Paraíba.
Vale lembrar que o concurso para a área da Educação da Paraíba vem sendo aguardado desde 2023, com previsão de ofertar 1.000 vagas. Em setembro de 2023, o governador chegou a anunciar as 2.000 oportunidades.
Já em agosto de 2024, o governador João Azevêdo confirmou a expectativa de 2.000 vagas para o magistério e informou que o edital seria publicado ainda naquele ano, o que não ocorreu. Ainda não existem informações sobre quais serão as áreas abrangidas.
Isso porque a banca organizadora do certame foi definida, sendo o Idecan responsável pela seleção. A informação foi confirmada pelo Direção Concursos neste 19 de fevereiro junto a fontes ligadas ao governo estadual.
A expectativa é que a oficialização da contratação seja divulgada na próxima edição do Diário Oficial da Paraíba.
Vale lembrar que o concurso para a área da Educação da Paraíba vem sendo aguardado desde 2023, com previsão de ofertar 1.000 vagas. Em setembro de 2023, o governador chegou a anunciar as 2.000 oportunidades.
Já em agosto de 2024, o governador João Azevêdo confirmou a expectativa de 2.000 vagas para o magistério e informou que o edital seria publicado ainda naquele ano, o que não ocorreu. Ainda não existem informações sobre quais serão as áreas abrangidas.
19 fevereiro 2025
UFRN divulga inscrições para dois novos Concursos Públicos em Natal, Macaíba, Santa Cruz, Currais Novos e Caicó
A Universidade Federal do Rio Grande do Norte (UFRN) anunciou a abertura de inscrições para dois novos Concursos Públicos, com o objetivo de preencher, ao todo, 51 vagas com candidatos de nível médio, técnico e superior.
Segundo os editais, as oportunidades são para os cargos de:
Os interessados podem se inscrever no site da UFRN, no período das 12h do dia 10 de março de 2025 até as 23h59 do dia 6 de abril de 2025, observado o horário de Natal – RN. O valor da taxa de inscrição varia de R$ 120,00 a R$ 180,00.
Como forma de classificação, os concorrentes serão avaliados por meio de prova objetiva, prevista para ser aplicada no dia 8 de junho de 2025 e 15 de junho de 2025. Para o cargo de Técnico de Laboratório – Área: Anatomia e Necropsia também haverá prova de habilidades.
O prazo de validade dos concursos será de um ano, prorrogável por igual período, conforme conveniência da UFRN.
Segundo os editais, as oportunidades são para os cargos de:
- Edital Nº 22/2025: Assistente em Administração – Natal – RN, Macaíba – RN, Santa Cruz – RN, Currais Novos – RN ou Caicó – RN (9 vagas); Técnico de Laboratório – Área: Anatomia e Necropsia – Natal – RN (2 vagas); Técnico de Laboratório – Área: Química – Natal – RN (1 vaga); Técnico de Laboratório – Área: Química – Caicó – RN (1 vaga); Técnico de Laboratório – Área: Alimentos – Macaíba – RN (1 vaga); Técnico de Laboratório – Área: Agropecuária – Macaíba – RN (1 vaga); Técnico de Laboratório – Área: Têxtil – Natal – RN (1 vaga); Técnico de Laboratório – Área: Análises Clínicas – Natal – RN (1 vaga); Técnico de Laboratório – Área: Eletroeletrônica – Natal – RN (1 vaga); Bibliotecário – Documentalista – Natal – RN, Macaíba – RN, Santa Cruz – RN, Currais Novos – RN ou Caicó – RN (3 vagas); Arquivista – Natal – RN (1 vaga); Administrador – Natal – RN, Macaíba – RN, Santa Cruz – RN, Currais Novos – RN ou Caicó – RN (2 vagas); Estatístico – Natal – RN (1 vaga); Analista de Tecnologia da Informação – Ciência de Dados – Natal – RN (1 vaga); Analista de Tecnologia da Informação – Desenvolvimento – Natal – RN (1 vaga); Pedagogo – Natal – RN, Macaíba – RN, Santa Cruz – RN, Currais Novos – RN ou Caicó – RN (1 vaga); Nutricionista – Natal – RN e Macaíba – RN (1 Vaga); Fonoaudiólogo – Natal – RN (2 vagas); Farmacêutico – Natal – RN (1 vaga).
- Edital Nº 23/2025: Médico – Área Família e Comunidade – Santa Cruz – RN, Currais Novos – RN e Caicó – RN (3 vagas); Médico – Área Medicina do Trabalho – Natal – RN (2 vagas); Médico – Área Psiquiatria – Natal – RN (2 vagas); Médico – Área Psiquiatria – Caicó – RN (2 vagas); Médico – Área Clínica Médica – Natal – RN, Santa Cruz – RN, Currais Novos – RN ou Caicó – RN (1 vaga); Médico – Área Cirurgia Geral Currais Novos – RN ou Caicó – RN (2 vagas); Médico – Área Ginecologia e Obstetrícia – Santa Cruz – RN ou Caicó – RN (2 vagas); Médico – Área Infectologia – Caicó – RN (1 vaga); Médico – Área Endocrinologia – Caicó – RN (1 vaga); Médico – Área Oftalmologia – Caicó – RN (1 vaga); Médico – Área Gastroenterologia – Caicó – RN (1 vaga); Médico – Área Pneumologia – Natal – RN (1 vaga); Médico – Área Dermatologia – Natal – RN (1 vaga).
Os interessados podem se inscrever no site da UFRN, no período das 12h do dia 10 de março de 2025 até as 23h59 do dia 6 de abril de 2025, observado o horário de Natal – RN. O valor da taxa de inscrição varia de R$ 120,00 a R$ 180,00.
Como forma de classificação, os concorrentes serão avaliados por meio de prova objetiva, prevista para ser aplicada no dia 8 de junho de 2025 e 15 de junho de 2025. Para o cargo de Técnico de Laboratório – Área: Anatomia e Necropsia também haverá prova de habilidades.
O prazo de validade dos concursos será de um ano, prorrogável por igual período, conforme conveniência da UFRN.
Concurso PRF: diretor-geral deseja chamar mais excedentes
O diretor-geral da PRF, Antônio Fernando Oliveira, afirmou que deseja convocar mais excedentes do concurso PRF, até o final deste ano. No entanto, a corporação está próxima de atingir o seu limite de cargos.
Durante o Fórum CNT de Debates, realizado nesta terça-feira, 18, o chefe da PRF falou sobre a recomposição do efetivo e destacou que a Polícia Rodoviária Federal está prestes a atingir seu teto, mas ainda necessita de reforços.
“Temos, hoje, 12.450 policiais rodoviários federais e, com a posse dos 600 que serão formados este ano, chegaremos ao nosso limite de cargos disponíveis. Há um grupo que tem lutado para que esse número aumente e para que possamos convocar mais excedentes, pois a sociedade precisa desse reforço”, afirmou o diretor-geral da PRF.
Atualmente, o limite da PRF é de 13.098 policiais.
No entanto, a corporação já declarou, em diversas ocasiões, que considera esse número insuficiente, buscando ampliar seu efetivo para 18 mil policiais.
Para que isso seja viabilizado, a criação de 4.902 novas vagas está em análise no Ministério do Planejamento e Orçamento (MPO). Caso o processo avance, a corporação poderá tanto convocar mais aprovados quanto realizar um novo concurso público.
O último edital da PRF, publicado em 2021, segue válido e pode ter novas convocações. Sua validade foi prorrogada até 21 de dezembro de 2025.
Durante o Fórum CNT de Debates, realizado nesta terça-feira, 18, o chefe da PRF falou sobre a recomposição do efetivo e destacou que a Polícia Rodoviária Federal está prestes a atingir seu teto, mas ainda necessita de reforços.
“Temos, hoje, 12.450 policiais rodoviários federais e, com a posse dos 600 que serão formados este ano, chegaremos ao nosso limite de cargos disponíveis. Há um grupo que tem lutado para que esse número aumente e para que possamos convocar mais excedentes, pois a sociedade precisa desse reforço”, afirmou o diretor-geral da PRF.
Atualmente, o limite da PRF é de 13.098 policiais.
No entanto, a corporação já declarou, em diversas ocasiões, que considera esse número insuficiente, buscando ampliar seu efetivo para 18 mil policiais.
Para que isso seja viabilizado, a criação de 4.902 novas vagas está em análise no Ministério do Planejamento e Orçamento (MPO). Caso o processo avance, a corporação poderá tanto convocar mais aprovados quanto realizar um novo concurso público.
O último edital da PRF, publicado em 2021, segue válido e pode ter novas convocações. Sua validade foi prorrogada até 21 de dezembro de 2025.
*Gláucia Lima
15 fevereiro 2025
Urgente! Concurso PF é autorizado com MIL vagas na área Policial
O concurso PF 2025 está oficialmente autorizado. A portaria com as mil vagas para a Polícia Federal foi publicada no Diário Oficial da União desta sexta-feira, dia 14.
O documento está assinado pelo diretor-geral da Polícia Federal, Andrei Rodrigues. Confira aqui a portaria!
As oportunidades são para a área Policial e contemplam todos os cinco cargos. Veja a seguir a distribuição:
Para os cargos de agente, escrivão e papiloscopista, serão aceitos cursos de graduação em qualquer área. Já o cargo de delegado exigirá o bacharelado em Direito.
O perito criminal federal, por sua vez, terá a graduação na área específica, conforme estabelecido no edital, como requisito.
Concurso PF terá edital até agosto
Conforme a portaria de autorização, o edital do concurso da Polícia Federal deverá ser publicado em até seis meses, ou seja, até agosto deste ano.
Apesar do prazo, é possível que a publicação ocorra antes. Isso porque o objetivo é nomear mil aprovados ainda este ano, o que pode acelerar o cronograma.
A ministra da Gestão e Inovação, Esther Dweck, já confirmou que o presidente Lula autorizou o provimento de 2 mil policiais federais.
Segundo a ministra, além das mil vagas imediatas previstas na portaria, haverá outras mil convocações programadas para 2026.
Esses candidatos serão selecionados a partir do cadastro de reserva, ou seja, entre os aprovados além das vagas iniciais, conhecidos como “excedentes”.
“A gente viu que era possível então autorizar um concurso de mil vagas. Todo concurso autorizado pode ter provimento adicional. O presidente já autorizou que o ano que vem tenha um provimento adicional de mais mil vagas”, explicou a ministra Esther Dweck.
Salários do concurso PF
Os salários na Polícia Federal são atrativos e podem superar os R$27 mil por mês.
Atualmente, os profissionais que ingressam como agente, escrivão ou papiloscopista recebem uma remuneração inicial de R$14.900,54. Já os cargos de delegado e perito possuem vencimentos que chegam a R$27.300.
Além disso, as carreiras policiais da PF já têm reajustes salariais previstos, garantindo uma progressão nos ganhos ao longo do tempo.
Agente, escrivão e papiloscopista:
Edital do concurso PF estará no CNU?
O Ministério da Gestão e Inovação (MGI) já confirmou a realização de um novo Concurso Nacional Unificado (CNU) em 2025, marcando a segunda edição do ‘Enem dos Concursos’.
Antecipadamente, o MGI está entrando em contato com todos os órgãos que já possuem autorização para concursos, solicitando que manifestem interesse ou não na participação.
Além disso, os órgãos interessados devem indicar membros para compor a comissão organizadora.
No entanto, a Polícia Federal já informou que não pretende aderir ao CNU 2025.
Em resposta ao Qconcursos Folha Dirigida, o Ministério da Justiça e Segurança Pública (MJSP) confirmou que o concurso da PF será realizado de forma independente, com a contratação de uma banca organizadora própria.
“O Ministério da Justiça e Segurança Pública (MJSP) informa que o concurso para provimento de cargos da Polícia Federal será realizado diretamente por banca contratada pela instituição, não integrando o CNU 2025”, informou a pasta.
A ministra Esther Dweck prevê que os editais do CNU sejam divulgados ainda neste primeiro trimestre, ou seja, até março. Já as provas, estão previstas para o mês de agosto.
Prepare-se para o concurso PF! Inicie já sua mentoria focada no edital para a área Policial. Clique aqui e confira!
Confira como foi o último concurso PF
O último concurso da Polícia Federal foi realizado em 2021, organizado pelo Cebraspe, e ofertou 1.500 vagas para os seguintes cargos da área policial:
A prova objetiva foi aplicada no formato “certo” ou “errado”, com 120 questões, divididas em Conhecimentos Básicos e Conhecimentos Específicos.
Já a prova discursiva consistiu em redação e/ou estudo de caso, dependendo do cargo.
Disciplinas do concurso PF
Delegado (120 questões)
Bloco 1 (60)
Bloco 1 (60)
Os candidatos precisavam obter:
O concurso PF de 2021 reuniu, ao todo, 321 mil inscritos.
O documento está assinado pelo diretor-geral da Polícia Federal, Andrei Rodrigues. Confira aqui a portaria!
As oportunidades são para a área Policial e contemplam todos os cinco cargos. Veja a seguir a distribuição:
- agente de polícia- 630 vagas;
- escrivão de polícia- 160 vagas;
- delegado de polícia- 120 vagas;
- papiloscopista policial federal – 21 vagas; e
- perito criminal federal – 69 vagas.
Para os cargos de agente, escrivão e papiloscopista, serão aceitos cursos de graduação em qualquer área. Já o cargo de delegado exigirá o bacharelado em Direito.
O perito criminal federal, por sua vez, terá a graduação na área específica, conforme estabelecido no edital, como requisito.
Concurso PF terá edital até agosto
Conforme a portaria de autorização, o edital do concurso da Polícia Federal deverá ser publicado em até seis meses, ou seja, até agosto deste ano.
Apesar do prazo, é possível que a publicação ocorra antes. Isso porque o objetivo é nomear mil aprovados ainda este ano, o que pode acelerar o cronograma.
A ministra da Gestão e Inovação, Esther Dweck, já confirmou que o presidente Lula autorizou o provimento de 2 mil policiais federais.
Segundo a ministra, além das mil vagas imediatas previstas na portaria, haverá outras mil convocações programadas para 2026.
Esses candidatos serão selecionados a partir do cadastro de reserva, ou seja, entre os aprovados além das vagas iniciais, conhecidos como “excedentes”.
“A gente viu que era possível então autorizar um concurso de mil vagas. Todo concurso autorizado pode ter provimento adicional. O presidente já autorizou que o ano que vem tenha um provimento adicional de mais mil vagas”, explicou a ministra Esther Dweck.
Salários do concurso PF
Os salários na Polícia Federal são atrativos e podem superar os R$27 mil por mês.
Atualmente, os profissionais que ingressam como agente, escrivão ou papiloscopista recebem uma remuneração inicial de R$14.900,54. Já os cargos de delegado e perito possuem vencimentos que chegam a R$27.300.
Além disso, as carreiras policiais da PF já têm reajustes salariais previstos, garantindo uma progressão nos ganhos ao longo do tempo.
Agente, escrivão e papiloscopista:
- R$15.164,81 em 2025; e
- R$15.710,10 em 2026.
- R$27.800 em 2025; e
- R$28.831,70 em 2026.
Edital do concurso PF estará no CNU?
O Ministério da Gestão e Inovação (MGI) já confirmou a realização de um novo Concurso Nacional Unificado (CNU) em 2025, marcando a segunda edição do ‘Enem dos Concursos’.
Antecipadamente, o MGI está entrando em contato com todos os órgãos que já possuem autorização para concursos, solicitando que manifestem interesse ou não na participação.
Além disso, os órgãos interessados devem indicar membros para compor a comissão organizadora.
No entanto, a Polícia Federal já informou que não pretende aderir ao CNU 2025.
Em resposta ao Qconcursos Folha Dirigida, o Ministério da Justiça e Segurança Pública (MJSP) confirmou que o concurso da PF será realizado de forma independente, com a contratação de uma banca organizadora própria.
“O Ministério da Justiça e Segurança Pública (MJSP) informa que o concurso para provimento de cargos da Polícia Federal será realizado diretamente por banca contratada pela instituição, não integrando o CNU 2025”, informou a pasta.
A ministra Esther Dweck prevê que os editais do CNU sejam divulgados ainda neste primeiro trimestre, ou seja, até março. Já as provas, estão previstas para o mês de agosto.
Prepare-se para o concurso PF! Inicie já sua mentoria focada no edital para a área Policial. Clique aqui e confira!
Confira como foi o último concurso PF
O último concurso da Polícia Federal foi realizado em 2021, organizado pelo Cebraspe, e ofertou 1.500 vagas para os seguintes cargos da área policial:
- agente (893 vagas);
- escrivão (400 vagas);
- papiloscopista (84 vagas); e
- delegado (123 vagas).
- Agente, Escrivão e Papiloscopista: exigência de nível superior em qualquer área, Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria B ou superior e idade mínima de 18 anos.
- Delegado: necessário ter diploma de bacharel em Direito, três anos de experiência jurídica ou policial e CNH categoria B ou superior.
A prova objetiva foi aplicada no formato “certo” ou “errado”, com 120 questões, divididas em Conhecimentos Básicos e Conhecimentos Específicos.
Já a prova discursiva consistiu em redação e/ou estudo de caso, dependendo do cargo.
Disciplinas do concurso PF
Delegado (120 questões)
- Direito Administrativo
- Direito Constitucional
- Direito Civil
- Direito Processual Civil
- Direito Empresarial
- Direito Internacional Público e Cooperação Internacional
- Direito Penal
- Direito Processual Penal
- Criminologia
- Direito Previdenciário
- Direito Financeiro e Tributário
Agente
Bloco 1 (60 questões)
Bloco 1 (60 questões)
- Português
- Noções de Direito Administrativo
- Noções de Direito Constitucional
- Noções de Direito Penal e Direito Processual Penal
- Legislação Especial
- Estatística
- Raciocínio Lógico
- Informática
- Contabilidade Geral
Bloco 1 (60)
- Português
- Noções de Direito Administrativo
- Noções de Direito Constitucional
- Noções de Direito Penal e Direito Processual Penal
- Legislação Especial
- Estatística
- Raciocínio Lógico
- Informática
- Contabilidade Geral
- Arquivologia
Bloco 1 (60)
- Português
- Noções de Direito Administrativo
- Noções de Direito Constitucional
- Noções de Direito Penal e Direito Processual Penal
- Legislação Especial
- Estatística
- Raciocínio Lógico
- Informática
- Biologia
- Física
- Química
Os candidatos precisavam obter:
- no mínimo 48 pontos na prova objetiva (60% do total);
- não zerar nenhuma disciplina; e
- no mínimo 6 pontos na prova discursiva.
O concurso PF de 2021 reuniu, ao todo, 321 mil inscritos.
*Gláucia Lima
09 fevereiro 2025
CNU: veja notas dos aprovados para IBGE, Mapa e Funai
O Concurso Nacional Unificado divulgou os resultados. Já conferiu se o seu nome está na lista dos aprovados do CNU?
Qconcursos Folha Dirigida te ajuda nessa missão. Acesse a lista dos aprovados para os cargos do Bloco 8, que ofereceu vagas para Funai, IBGE e Mapa.
No material divulgado, você encontrará informações detalhadas, incluindo:Prioridade no cargo
Nota final
Nota da prova objetiva
Nota da redação
Acesse a lista completa e notas dos aprovados no CNU aqui
Parabéns a todos os aprovados! Seu esforço e dedicação valeram a pena! Para quem ainda está na jornada, não desista – novas oportunidades virão!
Novo CNU pode sair em março 2025
No dia 5 de fevereiro, a ministra da Gestão e Inovação em Serviços Públicos, Esther Dweck, revelou previsão para um CNU 2025. De acordo com ela, um novo edital do Concurso Nacional Unificado deve sair março.
Já as provas seriam realizadas em agosto, conforme as estimativas do Governo Federal. Entre as justificativas está que o mês registra a menor incidência de chuvas no Brasil, o que evitaria possíveis remarcações, como ocorreu no primeiro CNU.
Veja notas dos cargos de nível médio da 1ª edição do CNU
As informações foram passadas durante o programa Bom dia, Ministra, do canal GOV.
“A gente espera o edital até o finalzinho do primeiro trimestre. A prova, a gente gostaria de repetir em agosto. A gente ainda não sabe se vai ser possível pelo prazo do edital. Agosto é o mês de menor incidência de chuvas no Brasil. A ideia é fazer a prova no início do segundo semestre, essa é a nossa lógica de calendário”, afirmou a ministra.
Ainda não foi confirmado o número de vagas, mas a expectativa é que seja menor do que o ofertado no primeiro CNU.
Os cargos e órgãos que irão participar também ainda não foram divulgados, porém a ministra já adiantou que as duas novas carreiras transversais do Governo Federal serão contempladas, sendo elas:analista técnico de Justiça e Defesa; e
analista técnico de desenvolvimento socioeconômico.
Ambas as carreiras são de nível superior e têm salários iniciais em torno de R$9 mil.
Qconcursos Folha Dirigida te ajuda nessa missão. Acesse a lista dos aprovados para os cargos do Bloco 8, que ofereceu vagas para Funai, IBGE e Mapa.
No material divulgado, você encontrará informações detalhadas, incluindo:Prioridade no cargo
Nota final
Nota da prova objetiva
Nota da redação
Acesse a lista completa e notas dos aprovados no CNU aqui
Parabéns a todos os aprovados! Seu esforço e dedicação valeram a pena! Para quem ainda está na jornada, não desista – novas oportunidades virão!
Novo CNU pode sair em março 2025
No dia 5 de fevereiro, a ministra da Gestão e Inovação em Serviços Públicos, Esther Dweck, revelou previsão para um CNU 2025. De acordo com ela, um novo edital do Concurso Nacional Unificado deve sair março.
Já as provas seriam realizadas em agosto, conforme as estimativas do Governo Federal. Entre as justificativas está que o mês registra a menor incidência de chuvas no Brasil, o que evitaria possíveis remarcações, como ocorreu no primeiro CNU.
Veja notas dos cargos de nível médio da 1ª edição do CNU
As informações foram passadas durante o programa Bom dia, Ministra, do canal GOV.
“A gente espera o edital até o finalzinho do primeiro trimestre. A prova, a gente gostaria de repetir em agosto. A gente ainda não sabe se vai ser possível pelo prazo do edital. Agosto é o mês de menor incidência de chuvas no Brasil. A ideia é fazer a prova no início do segundo semestre, essa é a nossa lógica de calendário”, afirmou a ministra.
Ainda não foi confirmado o número de vagas, mas a expectativa é que seja menor do que o ofertado no primeiro CNU.
Os cargos e órgãos que irão participar também ainda não foram divulgados, porém a ministra já adiantou que as duas novas carreiras transversais do Governo Federal serão contempladas, sendo elas:analista técnico de Justiça e Defesa; e
analista técnico de desenvolvimento socioeconômico.
Ambas as carreiras são de nível superior e têm salários iniciais em torno de R$9 mil.
08 fevereiro 2025
CONCURSO DO MPU: INSCRIÇÕES SEGUEM ABERTAS ATÉ O DIA 27 DE FEVEREIRO
As inscrições para o concurso público do Ministério Público da União (MPU) estão abertas até as 16h de 27 de fevereiro, no horário de Brasília.

Ao todo, são 172 vagas para os cargos de técnico e analista, observado o prazo de validade de 2 anos do certame.
A remuneração inicial para o cargo de técnico é R$ 8.529,65 e a de analista, R$ 13.994,78. A jornada de trabalho é de 40 horas semanais para ambos os cargos.
Do total de vagas, 10% serão reservadas para candidatos indígenas, quilombolas, ciganos e de povos/comunidades tradicionais. E para os candidatos autodeclarados negros (pretos e pardos) serão reservadas 20% das vagas do processo seletivo.
A Fundação Getulio Vargas (FGV) será a banca organizadora do certame.
Para fazer a inscrição, o interessado deverá acessar o endereço eletrônico da FGV.
A taxa de inscrição para o cargo de analista é de R$ 120 e de técnico é de R$ 95.
Os interessados devem preencher o requerimento de inscrição com o número de Cadastro de Pessoa Física (CPF), em seguida selecionar a unidade da federação onde deseja concorrer à vaga e onde, necessariamente, também será aplicada a prova na capital ou no Distrito Federal.
A Guia de Recolhimento da União (GRU) relativa à taxa de inscrição será gerada automaticamente após o envio do requerimento de inscrição. E deverá ser paga em qualquer banco ou por meio eletrônico até 28 de fevereiro.
Somente podem pedir a isenção da taxa de inscrição os candidatos inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do governo federal (CadÚnico), e os doadores de medula óssea, com a apresentação do cartão de doador voluntário de medula óssea (Redome).
O candidato que tiver seu pedido de isenção indeferido, precisa fazer o pagamento da taxa de inscrição no prazo estabelecido em edital para confirmar a participação no concurso.
Provas
As provas objetiva e discursiva para todos os cargos de analista e técnico serão realizadas em 4 de maio. Os candidatos às vagas de analista farão as provas de 8h às 12h30, de acordo com o horário oficial de Brasília. Para os cargos/especialidades de técnico, os candidatos farão as provas de 15h às 19h30.
Os procedimentos de identificação da etnia/raça de candidato que disputa uma vaga das cotas raciais, realizado pelas bancas de heteroidentificação, e as perícias médicas para comprovar a condição de candidatos com deficiência, serão feitas na mesma cidade de aplicação das provas objetiva e discursiva.
Os locais das provas objetiva e discursiva serão divulgados no site da FGV.


Ao todo, são 172 vagas para os cargos de técnico e analista, observado o prazo de validade de 2 anos do certame.
A remuneração inicial para o cargo de técnico é R$ 8.529,65 e a de analista, R$ 13.994,78. A jornada de trabalho é de 40 horas semanais para ambos os cargos.
Do total de vagas, 10% serão reservadas para candidatos indígenas, quilombolas, ciganos e de povos/comunidades tradicionais. E para os candidatos autodeclarados negros (pretos e pardos) serão reservadas 20% das vagas do processo seletivo.
A Fundação Getulio Vargas (FGV) será a banca organizadora do certame.
Para fazer a inscrição, o interessado deverá acessar o endereço eletrônico da FGV.
A taxa de inscrição para o cargo de analista é de R$ 120 e de técnico é de R$ 95.
Os interessados devem preencher o requerimento de inscrição com o número de Cadastro de Pessoa Física (CPF), em seguida selecionar a unidade da federação onde deseja concorrer à vaga e onde, necessariamente, também será aplicada a prova na capital ou no Distrito Federal.
A Guia de Recolhimento da União (GRU) relativa à taxa de inscrição será gerada automaticamente após o envio do requerimento de inscrição. E deverá ser paga em qualquer banco ou por meio eletrônico até 28 de fevereiro.
Somente podem pedir a isenção da taxa de inscrição os candidatos inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do governo federal (CadÚnico), e os doadores de medula óssea, com a apresentação do cartão de doador voluntário de medula óssea (Redome).
O candidato que tiver seu pedido de isenção indeferido, precisa fazer o pagamento da taxa de inscrição no prazo estabelecido em edital para confirmar a participação no concurso.
Provas
As provas objetiva e discursiva para todos os cargos de analista e técnico serão realizadas em 4 de maio. Os candidatos às vagas de analista farão as provas de 8h às 12h30, de acordo com o horário oficial de Brasília. Para os cargos/especialidades de técnico, os candidatos farão as provas de 15h às 19h30.
Os procedimentos de identificação da etnia/raça de candidato que disputa uma vaga das cotas raciais, realizado pelas bancas de heteroidentificação, e as perícias médicas para comprovar a condição de candidatos com deficiência, serão feitas na mesma cidade de aplicação das provas objetiva e discursiva.
Os locais das provas objetiva e discursiva serão divulgados no site da FGV.
*Agência Brasil
07 fevereiro 2025
Concurso Nacional Unificado: 2ª chamada para cursos de formação terá 170 vagas
O Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI) informa que das 2.305 pessoas chamadas na 1ª convocação para participação n os cursos de formação do Concurso Público Nacional Unificado (CPNU), 170 ou declinaram da vaga ou não realizaram a confirmação.
Desse modo, 170 novos candidatos e candidatas, que estão nas listas de espera desses cursos , serão chamados na 2ª convocação, no próximo dia 11 de fevereiro.
Após a primeira convocação, 2.135 pessoas confirmaram participação (‘Aderiu” ) ; 109 declararam não querer participar (“Não Aderiu” ); 44 visualizaram a convocação, mas não se manifestaram (“Não optou”) ; e 17 pessoas convocadas nem visualizaram e nem se manifestaram (“Não visualizou”). Dessa forma, no total, 170 pessoas foram eliminadas tanto para o cargo convocado quanto para aqueles indicados como de menor preferência no momento da inscrição. No entanto, elas segue m concorrendo para os cargos apontados como de maior preferência.
No próximo dia 11 de fevereiro será realizada a nova convocação. Os novos convocados terão os dias 11 e 12 de fevereiro para realizar a confirmação, na Área do Candidato no site do CPNU . Apenas aqueles que responderem “SIM” à convocação terão sua vaga garantida. Caso o candidato já tenha feito a confirmação entre os dias 4 e 5 e seja convocado para um cargo de sua maior preferência, não será necessário realizar nova confirmação.
Caso o candidato seja chamado para o curso de formação da terceira opção no dia 11 de fevereiro (por exemplo), e confirmar sua participação, contudo, ele também continua na disputa das vagas da sua primeira e segunda opções e pode ser chamado na lista do dia 18, caso alguma vaga seja liberada.
Participação nos cursos de formação por Bloco
Participação nos cursos de formação por cargo
Detalhamento dos cursos
Além de preparar os candidatos para aplicar conhecimentos específicos, a formação deve desenvolver competências transversais essenciais para o setor público. Os participantes serão orientados por valores como ética, equidade, sustentabilidade e foco nos resultados para o cidadão.
Veja abaixo o detalhamento de cada um dos cursos de formação para os nove cargos que possuem essa etapa no CPU. Confira as datas de início e final dos cursos, procedimentos para matrículas e informações gerais:
• Especialista em Políticas Públicas e Gestão Governamental (EPPGG)
• Analista de Comércio Exterior (ACE)
• Analista em Tecnologia da Informação (ATI)
• Analista Técnico de Políticas Sociais (ATPS)
• Analista de Infraestrutura (AIE)
• Auditor-Fiscal do Trabalho (AFT)
• Especialista em Regulação de Serviços Públicos de Energia (ANEEL)
• Especialista em Regulação de Serviços de Transportes Aquaviários (ANTAQ)
• Especialista em Regulação de Saúde Suplementar (ANS)
Desse modo, 170 novos candidatos e candidatas, que estão nas listas de espera desses cursos , serão chamados na 2ª convocação, no próximo dia 11 de fevereiro.
Após a primeira convocação, 2.135 pessoas confirmaram participação (‘Aderiu” ) ; 109 declararam não querer participar (“Não Aderiu” ); 44 visualizaram a convocação, mas não se manifestaram (“Não optou”) ; e 17 pessoas convocadas nem visualizaram e nem se manifestaram (“Não visualizou”). Dessa forma, no total, 170 pessoas foram eliminadas tanto para o cargo convocado quanto para aqueles indicados como de menor preferência no momento da inscrição. No entanto, elas segue m concorrendo para os cargos apontados como de maior preferência.
No próximo dia 11 de fevereiro será realizada a nova convocação. Os novos convocados terão os dias 11 e 12 de fevereiro para realizar a confirmação, na Área do Candidato no site do CPNU . Apenas aqueles que responderem “SIM” à convocação terão sua vaga garantida. Caso o candidato já tenha feito a confirmação entre os dias 4 e 5 e seja convocado para um cargo de sua maior preferência, não será necessário realizar nova confirmação.
Caso o candidato seja chamado para o curso de formação da terceira opção no dia 11 de fevereiro (por exemplo), e confirmar sua participação, contudo, ele também continua na disputa das vagas da sua primeira e segunda opções e pode ser chamado na lista do dia 18, caso alguma vaga seja liberada.
Participação nos cursos de formação por Bloco

Participação nos cursos de formação por cargo

Detalhamento dos cursos
Além de preparar os candidatos para aplicar conhecimentos específicos, a formação deve desenvolver competências transversais essenciais para o setor público. Os participantes serão orientados por valores como ética, equidade, sustentabilidade e foco nos resultados para o cidadão.
Veja abaixo o detalhamento de cada um dos cursos de formação para os nove cargos que possuem essa etapa no CPU. Confira as datas de início e final dos cursos, procedimentos para matrículas e informações gerais:
• Especialista em Políticas Públicas e Gestão Governamental (EPPGG)
• Analista de Comércio Exterior (ACE)
• Analista em Tecnologia da Informação (ATI)
• Analista Técnico de Políticas Sociais (ATPS)
• Analista de Infraestrutura (AIE)
• Auditor-Fiscal do Trabalho (AFT)
• Especialista em Regulação de Serviços Públicos de Energia (ANEEL)
• Especialista em Regulação de Serviços de Transportes Aquaviários (ANTAQ)
• Especialista em Regulação de Saúde Suplementar (ANS)
06 fevereiro 2025
Governo do RN homologa contratação da banca organizadora de concurso da Emparn
O Governo do Estado vai realizar em 2025 concurso público para a Empresa de Pesquisa Agropecuária do Rio Grande do Norte S/A (Emparn). Ao todo, estão previstas 16 vagas, bem como formação de cadastro de reserva, divididas entre nível superior e médio, para somar ao quadro de servidores efetivos do órgão.
Nesta quinta-feira 6, com a publicação do extrato do Termo de Contrato no Diário Oficial do Estado, a Secretaria de Estado da Administração (Sead), responsável pela condução do certame, homologou a contratação da banca organizadora para a execução do concurso público. A escolhida foi o Instituto de Desenvolvimento Educacional, Cultural e Assistencial Nacional (Idecan) e o contrato tem vigência de dois anos, podendo ser prorrogado, mediante justificativa.
A partir da homologação, vão ser iniciados os trâmites processuais pela banca contratada, dentre eles anunciado o cronograma do concurso. A expectativa é de que o edital seja lançado em até 30 dias. O certame contará com provas objetivas, discursivas e avaliação de títulos.
“A Emparn desempenha um papel muito importante no desenvolvimento de tecnologias para o setor agrícola. Com esse concurso, vamos preencher cargos de provimento efetivo do quadro de pesquisadores e técnicos de nível superior e médio. Há ainda a formação de cadastro reserva em todas as opções, permitindo que candidatos de diferentes perfis possam participar”, detalha o secretário da Administração, Pedro Lopes.
A Emparn é uma empresa pública vinculada à Secretaria de Estado da Agricultura, da Pecuária e da Pesca (Sape), que tem como objetivo promover pesquisa e inovação tecnológica para o desenvolvimento agropecuário do Rio Grande do Norte, coordenando políticas, programas e capacitação de profissionais, além de prestar serviços especializados a entidades públicas e privadas.
Nesta quinta-feira 6, com a publicação do extrato do Termo de Contrato no Diário Oficial do Estado, a Secretaria de Estado da Administração (Sead), responsável pela condução do certame, homologou a contratação da banca organizadora para a execução do concurso público. A escolhida foi o Instituto de Desenvolvimento Educacional, Cultural e Assistencial Nacional (Idecan) e o contrato tem vigência de dois anos, podendo ser prorrogado, mediante justificativa.
A partir da homologação, vão ser iniciados os trâmites processuais pela banca contratada, dentre eles anunciado o cronograma do concurso. A expectativa é de que o edital seja lançado em até 30 dias. O certame contará com provas objetivas, discursivas e avaliação de títulos.
“A Emparn desempenha um papel muito importante no desenvolvimento de tecnologias para o setor agrícola. Com esse concurso, vamos preencher cargos de provimento efetivo do quadro de pesquisadores e técnicos de nível superior e médio. Há ainda a formação de cadastro reserva em todas as opções, permitindo que candidatos de diferentes perfis possam participar”, detalha o secretário da Administração, Pedro Lopes.
A Emparn é uma empresa pública vinculada à Secretaria de Estado da Agricultura, da Pecuária e da Pesca (Sape), que tem como objetivo promover pesquisa e inovação tecnológica para o desenvolvimento agropecuário do Rio Grande do Norte, coordenando políticas, programas e capacitação de profissionais, além de prestar serviços especializados a entidades públicas e privadas.
25 janeiro 2025
Concurso Correios: sai resultado das provas de nível superior
Foram publicados os resultados das provas do concurso Correios para os cargos de nível superior. As notas estão disponíveis no site do Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC), o organizador.
No entanto, a consulta é individual e apenas os candidatos podem consultar o resultado.
A banca liberou os seguintes links aos concorrentes das carreiras de nível superior:
Veja como foram as provas dos Correios
As provas objetivas e discursivas do atual concurso Correios foram realizadas em 15 de dezembro. Na etapa objetiva, foram cobradas 50 questões de múltipla escolha, para todos os cargos.
As disciplinas cobradas variaram conforme o nível de escolaridade, sendo:
Leia também:
+ Fui mal nos Correios, qual concurso fazer? Veja opções!
Concurso Correios tem mais de 3,5 mil vagas imediatas
Os editais do concurso dos Correios disponibilizam um total de 3.511 vagas imediatas, distribuídas da seguinte forma:
A maior parte das vagas é direcionada ao cargo de carteiro, cujo requisito mínimo é a conclusão do ensino médio.
O processo seletivo também reserva 30% das vagas para candidatos negros (pretos e pardos) e indígenas, além de 10% destinadas a pessoas com deficiência, promovendo maior inclusão e diversidade.
+ Veja como é a rotina do carteiro dos Correios
Salários e benefícios
No entanto, a consulta é individual e apenas os candidatos podem consultar o resultado.
A banca liberou os seguintes links aos concorrentes das carreiras de nível superior:
Quem discordar do resultado das provas poderá entrar com recurso. O IBFC receberá os pedidos a partir das 10h da próxima segunda-feira, 27, até as 17h da terça-feira, 28.
Para o cargo de carteiro, de nível médio, o resultado da prova objetiva foi divulgado na última sexta, 17, e já pode ser consultado no site da banca. O prazo para recursos, no entanto, já foi encerrado.
É importante destacar que os candidatos ao cargo de analista dos Correios, de nível superior, também foram avaliados por meio de provas discursivas.
As notas dessa avaliação ainda não foram disponibilizadas, pois apenas terão as provas discursivas corrigidas os candidatos aprovados na prova objetiva.
Conforme especificado no edital, serão corrigidas as provas discursivas dos candidatos habilitados dentro do limite de até três vezes o número de vagas por cargo/especialidade/localidade, considerando também os empates na última posição de classificação, caso ocorram.
Os Correios ainda não divulgaram o cronograma pós-provas, com as datas de divulgação dos próximos resultados, assim como a previsão de homologação, convocação e nomeações.
Para o cargo de carteiro, de nível médio, o resultado da prova objetiva foi divulgado na última sexta, 17, e já pode ser consultado no site da banca. O prazo para recursos, no entanto, já foi encerrado.
É importante destacar que os candidatos ao cargo de analista dos Correios, de nível superior, também foram avaliados por meio de provas discursivas.
As notas dessa avaliação ainda não foram disponibilizadas, pois apenas terão as provas discursivas corrigidas os candidatos aprovados na prova objetiva.
Conforme especificado no edital, serão corrigidas as provas discursivas dos candidatos habilitados dentro do limite de até três vezes o número de vagas por cargo/especialidade/localidade, considerando também os empates na última posição de classificação, caso ocorram.
Os Correios ainda não divulgaram o cronograma pós-provas, com as datas de divulgação dos próximos resultados, assim como a previsão de homologação, convocação e nomeações.
Veja como foram as provas dos Correios
As provas objetivas e discursivas do atual concurso Correios foram realizadas em 15 de dezembro. Na etapa objetiva, foram cobradas 50 questões de múltipla escolha, para todos os cargos.
As disciplinas cobradas variaram conforme o nível de escolaridade, sendo:
- Nível médio – Carteiro
- Língua Portuguesa: 15 questões
- Matemática: dez questões
- Noções de Informática: dez questões
- Conhecimentos Gerais: dez questões
- Código de Conduta Ética e Integridade: 5 questões
Nível superior – Analista
- Língua Portuguesa: dez questões
- Matemática: 5 questões
- Noções de Informática: dez questões
- Código de Conduta Ética e Integridade: 5 questões
- Conhecimentos Específicos: 20 questões
Leia também:
+ Fui mal nos Correios, qual concurso fazer? Veja opções!
Concurso Correios tem mais de 3,5 mil vagas imediatas
Os editais do concurso dos Correios disponibilizam um total de 3.511 vagas imediatas, distribuídas da seguinte forma:
- 3.099 vagas para cargos de nível médio; e
- 412 vagas para cargos de nível superior.
A maior parte das vagas é direcionada ao cargo de carteiro, cujo requisito mínimo é a conclusão do ensino médio.
O processo seletivo também reserva 30% das vagas para candidatos negros (pretos e pardos) e indígenas, além de 10% destinadas a pessoas com deficiência, promovendo maior inclusão e diversidade.
+ Veja como é a rotina do carteiro dos Correios
Salários e benefícios
- Carteiro: salário inicial de R$2.429,26, com possibilidade de evolução para até R$7.459,67 ao longo da carreira.
- Cargos de nível superior: remuneração inicial de R$6.872,48, podendo alcançar até R$26 mil nos níveis mais avançados da trajetória profissional.
*Gláucia Lima
15 janeiro 2025
Concurso Educação RN: Ministério Público identifica irregularidade e recomenda suspensão do edital.
O Ministério Público do Rio Grande do Norte encontrou no edital da SEEC/RN irregularidade com relação a distribuição das vagas para pessoas com deficiência.
A solução encontrada, FOI RECOMENDAR APÓS A REALIZAÇÃO DA PROVA OBJETIVA QUE AS DEMAIS FASES SEJAM SUSPENSAS.
RESOLVE RECOMENDAR à Sra. Maria do Socorro da Silva Batista, Secretária Estadual da Educação, Educação, do Esporte e do Lazer do Estado do Rio Grande do Norte, que, diante do Concurso de Edital n.º 01/2024, de 16 de outubro de 2024, da SEEC/RN, que visa o preenchimento do quadro do magistério público da Secretaria, após a realização das provas no dia 19 de janeiro de 2025, sejam as etapas seguintes do certame suspensas até que sejam feitos todos os esclarecimentos devidos no ofício de Id. 6846459, e garantida a reserva legal de vagas à pessoa com deficiência de forma ampla e em consonância com a Lei Complementar nº 122, de 30 de junho de 1994, e nº 754, de 17 de maio de 2024 que a altera, devendo considerar a totalidade de vagas do concurso, e não de cada especialidade e DIREC, no intuito de assegurar a legalidade da sua posterior homologação, bem como que seja garantida a devida publicidade a todos os atos referentes ao processo seletivo. Devem, portanto, esclarecer como se deu o processo de inscrição dos candidatos, se era selecionado o cargo/especialidade e a DIREC, ou se apenas o cargo ou apenas DIREC, e como a SEEC/RN e a FGV pretendem garantir a reserva legal de vagas à pessoa com deficiência de forma efetiva, visto que a atual distribuição de vagas se mostra desproporcional, e, consequentemente, fora dos parâmetros legais, diante da disponibilização de apenas 16 (dezesseis) vagas para pessoa com deficiência em um certame que visa ao preenchimento de 598 (quinhentas e noventa e oito) vagas no total, e diz garantir 10% destas aos candidatos com deficiência.

A solução encontrada, FOI RECOMENDAR APÓS A REALIZAÇÃO DA PROVA OBJETIVA QUE AS DEMAIS FASES SEJAM SUSPENSAS.
RESOLVE RECOMENDAR à Sra. Maria do Socorro da Silva Batista, Secretária Estadual da Educação, Educação, do Esporte e do Lazer do Estado do Rio Grande do Norte, que, diante do Concurso de Edital n.º 01/2024, de 16 de outubro de 2024, da SEEC/RN, que visa o preenchimento do quadro do magistério público da Secretaria, após a realização das provas no dia 19 de janeiro de 2025, sejam as etapas seguintes do certame suspensas até que sejam feitos todos os esclarecimentos devidos no ofício de Id. 6846459, e garantida a reserva legal de vagas à pessoa com deficiência de forma ampla e em consonância com a Lei Complementar nº 122, de 30 de junho de 1994, e nº 754, de 17 de maio de 2024 que a altera, devendo considerar a totalidade de vagas do concurso, e não de cada especialidade e DIREC, no intuito de assegurar a legalidade da sua posterior homologação, bem como que seja garantida a devida publicidade a todos os atos referentes ao processo seletivo. Devem, portanto, esclarecer como se deu o processo de inscrição dos candidatos, se era selecionado o cargo/especialidade e a DIREC, ou se apenas o cargo ou apenas DIREC, e como a SEEC/RN e a FGV pretendem garantir a reserva legal de vagas à pessoa com deficiência de forma efetiva, visto que a atual distribuição de vagas se mostra desproporcional, e, consequentemente, fora dos parâmetros legais, diante da disponibilização de apenas 16 (dezesseis) vagas para pessoa com deficiência em um certame que visa ao preenchimento de 598 (quinhentas e noventa e oito) vagas no total, e diz garantir 10% destas aos candidatos com deficiência.

*https://concursosrn.com.br/
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