PIS/PASEP: CAIXA LIBERA ABONO PARA OS NASCIDOS EM MAIO E JUNHO

Cerca de 4,4 milhões de trabalhadores com carteira assinada nascidos em maio e junho já podem sacar o valor do abono salarial do Programa de Integração Social (PIS) e do Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público (Pasep) em 2024.

A quantia está disponível no aplicativo da Carteira de Trabalho Digital e no Portal Gov.br.

Ao todo, a Caixa Econômica Federal liberará R$ 4,45 bilhões neste mês. Aprovado no fim do ano passado, o calendário de liberações segue o mês de nascimento do trabalhador, no caso do PIS, ou o número final de inscrição do Pasep. Os pagamentos ocorrem de 15 de fevereiro a 15 de agosto.

Neste ano, cerca de R$ 27 bilhões poderão ser sacados. Segundo o Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo ao Trabalhador (Codefat), o abono salarial de 2024 será pago a 24,87 milhões de trabalhadores em todo o país. Desse total, 21,98 milhões são da iniciativa privada e receberão o abono do PIS e 2,89 milhões de servidores públicos, empregados de estatais e militares têm direito ao Pasep.

O PIS é pago pela Caixa Econômica Federal; e o Pasep, pelo Banco do Brasil. Como ocorre tradicionalmente, os pagamentos serão divididos em seis lotes, baseados no mês de nascimento, no caso do PIS, e no número final de inscrição, no caso do Pasep. O saque começará nas datas de liberação dos lotes e acabarão em 27 de dezembro de 2024. Após esse prazo, será necessário aguardar convocação especial do Ministério do Trabalho e Previdência.

*Fonte: Agência Brasil

Pagamento do abono salarial PIS-Pasep começa nesta quinta; veja quem vai receber

Imagem caixa-divulgação

O pagamento do abono salarial em 2024 começa na quinta-feira (15) e segue até o dia 15 de agosto. Os primeiros a receber são os nascidos em janeiro.

Em 2024, terão direito ao abono salarial 24.874.071 profissionais, dos quais 21.982.722 são de empresas privadas e irão receber pela Caixa Econômica Federal, enquanto os outros 2.891.349 possuem vínculo público e irão receber pelo Banco do Brasil.

No geral, têm direito ao abono funcionários da iniciativa privada (PIS) e servidores públicos (Pasep) que trabalharam durante pelo menos 30 dias no ano-base e receberam até dois salários-mínimos por mês.

O banco de recebimento, data e os valores, inclusive de anos anteriores, estão disponíveis para consulta no aplicativo Carteira de Trabalho Digital e no portal Gov.br.

Quem tem direito?

Os valores distribuídos em 2024 terão 2022 como ano de referência. Esse intervalo de dois anos se dá por conta de um atraso no calendário do PIS/Pasep ocasionado pela pandemia. Antes, a diferença entre o período de pagamento e o de referência era normalmente de um ano.

*Istoé

PIS/Pasep: abono salarial será depositado para 154 mil trabalhadores que não receberam em 2021 por erro

O abono salarial do PIS/Pasep, considerado uma espécie de 14º salário, será depositado para cerca de 154 mil trabalhadores após um “erro no processamento” não permitir a liberação dos valores em 2021, de acordo com o Ministério do Trabalho e Previdência Social.

A grana, referente ao ano-base 2019, será depositada de forma automática em uma conta digital dos beneficiários a partir da próxima terça-feira (8 de fevereiro), conforme os prazos do calendário já divulgado.

De acordo com a pasta, abono salarial PIS/Pasep, exercício 2020/2021, não foi sacado por 320.423 trabalhadores, o que deixou R$ 208,5 milhões esquecidos na conta. Quem não retirou os recursos poderá solicitar o valor no próximo calendário, que começa a ser pago também a partir da próxima terça.

Ao solicitar a reemissão do benefício, o trabalhador terá até o dia 29 de dezembro de 2022 para sacar os valores. “Caso isso não ocorra, somente poderá pedir a reemissão no calendário do próximo ano”, alerta o Ministério do Trabalho ao mencionar que o procedimento “não se confunde com o saque de cotas do antigo programa PIS/PASEP do Tesouro Nacional”.

Quem tem direito?

Para ter direito ao benefício, é preciso estar inscrito no PIS/Pasep há pelo menos cinco anos, ter trabalhado formalmente (com carteira assinada) no mínimo 30 dias em 2020 e receber até dois salários mínimos (R$ 2.424).

Também é necessário que os dados tenham sido informados corretamente pelo empregador na Rais (Relação Anual de Informações Sociais) ou no eSocial, conforme a categoria da empresa.

*R7/Jair Sampaio